聚焦线上职业教育，腾讯课堂助力哒摩学院降本增效
近几年，随着科技的不断进步，国内的移动互联网得到了快速发展，这一现象，带动了许多新兴行业的崛起，这些新兴行业不断改变着人们的生活习惯，推动着整个社会的高速发展。先进科技的发展离不开人才的培养，传统的通识教育无法满足企业的用人需求，这时候IT职业教育培训行业应运而生，架起了一座座链接企业与人才两端更快融合的桥梁。据腾讯课堂平台数据统计了解，大中小型IT教育培训机构在全国有成千上万家，单个机构若想在竞争日趋激烈的腾讯课堂中占有一席之地，必须建立在自己的用户增长体系、课程服务体系、以及客户转化体系之上。
并且任何行业的竞争都会造成新的不平等，这些不平等体现在社会资源的分配、财富收支的差距、精神领袖的助力。每一个创业机会的捕捉，每一次成功的尝试探索，都源于一个深刻的市场洞察，作为IT职业教育的引领者，达摩学院自2004年成立至今，一直坚持以“用心做教育，成就好未来”的教育理念开启了三万多名学生的职业生涯。
在IT在线教育领域，在互联网产业变革期，看到互联网职业教育的变化与机遇，达摩学院毅然决然开启线上分支，虽然线上是片蓝海，但在探索的过程中，也面临着巨大的危机！产品定位的分析、全新的服务模式、推广与销售的重重困难，都在考验着这个企业承担风险的能力，而达摩凭借着自身扎根教育17年的线下经验，结合过往的沉淀，最终取得了这场战役的胜利，在7.5万家竞争机构中成功入围腾讯课堂“101”计划。
腾讯“101”计划筛选先后历时4个月，评判的标准基于企业的营收规模，教学质量、拓流能力、转化能力四大维度；师资严格筛选，企业优势对接，优秀的达摩学员可以享受腾讯系企业内推计划，为每一个达摩学员的能力提升保驾护航。
2020年是一个特殊的年份，在线教育行业的逆势爆发，可以称为抗经济周期中冉冉升起的一面旗帜，达摩学院在这样一个过程中通过与时俱进的教学内容和极致的教学体验更好的满足人才需求，多年线下培训的累计，造就了学院更好的消化人才的能力，大部分线上教育学院无法实现的输送学员就业，达摩都能实现，并能保证学员一毕业就能拿到7k+的工资，真正做到以人为本，知行合一。
达摩学院这种跨越式成长，离不开的是自己对教育十年磨一剑的坚持与热爱，诠释的是一种“一生只做好一件事”的精神，商业可以复制，但人才是独一无二的，企业培育了数以万计不可替代的有创造力的人才，相信只要不断以人为本创造价值，帮助更多年轻人实现更美好的未来，才能持续领跑职业教育行业，为中国经济的高速发展输送更多优质的数字化人才，走出一条坚实的人才升级与突围之路，迎接一座座新的里程碑。
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