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作为刚刚踏入职场的弱鸡，虽然经历了残酷的求职季，终于凭着实力找到一份可以果腹的工作，但是，努力不一定有回报。大部分人很快就会出现排斥反应，理想与现实的强烈对比，会让自己产生很大的落差。
我们都明白，不可能每个人都会找到那种“幸福到梦里都能笑醒”的工作。
同期毕业的朋友，有的在朋友圈里肆无忌惮地秀着自己工作后的美好一切，有的朋友却在无尽的加班与各种苦逼中保持微笑，有的朋友一直潜水静静地看着我们装逼。
作为苦逼的一方，每次翻看朋友圈，几乎都变成了对自己的暴击伤害，每次都有触犯刑法的冲动。
然而，即便是第一种朋友也有自己委屈的心事，只是没必要发到朋友圈里展览。
既然大家都有一种“当初脑子进屎了才来这里”的感觉。那么自然就想到了“不如我去辞个职玩玩？”
然而这种鼓舞人心的想法，操作起来并没有那么简单。
1.首先，你已经真切地感受过求职过程的挣扎与痛苦，如果图一时痛快辞职，接下来再去被折磨第二遍？
2.“校招”的企业主要任务就是“招聘应届生”，如果招到往届生，是不符合流程的，HR只会被领导骂，那么多一事不如少一事。应届生多如牛毛，为什么非要招往届生？当然，有些公司不排斥往届生。
3.“社会招聘”大多招聘拥有工作经验的人才，我们作为职场弱鸡，满脑子自由与梦想，理论知识都不是很懂，更不要说实操。这条路显然也很难。
4.家人不见得会理解你的决定，朋友也不见得会认为你是理智的。
5.虽然很不爽，但你自己也充满了不确定。
6.欢迎补充
风险辣么大还是算了吧？
最怕你明明不喜欢，却还一直劝自己坚持。
一部分人认为“我就是来赚钱的，别跟我扯这些”，这种心态很实际，也会免去很多烦恼。
还有一部分人“对这个职业和公司谈不上喜欢，但也不是很讨厌，也不至于辞职”，所以就先将就着。
我对以上不置可否。
最幸福的状态莫过于，“工作喜欢，领导和蔼，同事nice”，这种情况下，大概只有在你工作多年后，遇到职业瓶颈期时，才会考虑“辞职”的问题。
而这里只讨论“纠结于是否要改变糟糕现状”的朋友。
很多人会选择坚持，一部分是内在原因：自己对未来的不确定，没有勇气做出决定，更没有信心让自己能在离开后活得漂亮，害怕承担不可预见的后果。加之，在意别人的看法，怕自己沦为笑柄。所以，就采取了“走一步算一步”的策略；另一部分是外在原因：家人的期许，朋友的安慰，外界给予的劝解安抚都变成了无形压力，一切都好像在说“阳光总在风雨后”，都在强调你是成年人了，要沉稳，不要幼稚不要冲动。
一开始心存的那些“自由与梦想”，并没有压倒现实。
虽然很讨厌这份工作，但是没干多久就辞职，会不会显得很矫情？家里人会不会担心？朋友会不会笑话？以后会不会饿死街头？
大家都有抱怨，他们都能忍，凭什么我就不能？
毕竟，辞职不是请客吃饭，不是过家家。
那就接着干吧！积累一身牛逼闪闪的经验，然后就辞职，就跳槽。
1.真是这样吗？
你确定你要一直干这个职业？这个你一开始就清晰明确地认识到自己不感兴趣的职业。
这点很重要，如果你仅仅是因为到了一个陌生的环境而感到心理不适应，或是水土不服，从而产生了负面情绪，那基本跟工作没关系。那你需要的是调整自己，而不是在这里浪费时间。
“不感兴趣”是一段很矫情的话，哪里会有顺风顺水的人生啊。多少人都是在为果腹而工作，根本无暇顾及自己的想法。诚然，有很多东西牵绊着我们去做决定。可是，初入社会，我们为什么也要按照别人的剧本去生活？或者是别人为你写好的剧本（如果你认为这理所当然，那我替你高兴）。我们并没有逃避现实，只不过是在现实中找了个感兴趣的工作而已。
我清楚，如果我不感兴趣，那么我要么逼迫自己喜欢上这份工作，要么就尽早滚蛋。既然都无法成功逼迫自己，那么必然干不好工作，也不会有什么作为，继续待下去只会是浪费时间，不如离开。
如果你的确拥有了“清醒的认识”，那么应该了解，“他们能忍”，可能是“他们”认为这就是他们想要从事的职业，值得为此忍受压力；也可能是“他们”跟你一样纠结，只不过“他们”选择了得过且过。（当然，我们都清楚，没几个人真正喜欢工作）
你可能会说，干几年转行呀！
试想，你已经在这个公司，从事这个职业长达数年，如果运气好，还会混个小领导当当。
那么，到那个时候，你确定自己有勇气离开这个舒适区？离开这个自己忍辱负重拼出来的位置？
你也许计划两三年后辞职，试用期一年，之后转正，基本确定了你的职业发展方向。你最好强迫自己爱上这个职业，而不是每天活在“为什么当初没辞职”的懊恼中。因为，如果你开心地辞了职，再找新公司时，突然发觉，除了这个自己厌恶的职业，好像没有其他职业技能了。
转行？这也就意味着之前的工作经验差不多被全部废弃，只留下点存款。也就是说，基本白干，吃了这么多年苦的意义何在？
或者，继续老本行，又开始新一轮的苦痛。
一不小心混了个小领导？再怎么“一不小心”，一般人两三年是做不到的（没有关系没有背景没有交易）。如果真的混成功，你还会想再往上爬，这是人性的特点。那时候再辞职？你舍得吗？
还有，你一定会当上小领导么？你都不喜欢自己的工作，每天想着“干两三年就辞职”，怎么会全身心投入，怎么会干的出色，凭什么升职。
创业？大家都清楚，这比转行更折磨人。
2.那家里人和朋友的想法呢？
记住，他们是他们，你是你。他们不可能真正体会到你的挣扎。再者说，除了家人挚友，没几个人真正在乎你。对于那些安慰你说“工作就是这样！领导就是这样！生活就是这样！人生就是这样！现实就是这样！”的人，虽然是出于好心，但是别人怎么说，只是他们的看法。只有你自己最了解自己，清楚自己喜欢什么，讨厌什么；在乎什么，不在乎什么。不是别人要每天面对不喜欢的公司与工作，而是你。家人朋友再怎么帮你，到最后还是要对自己的职业负责。
你，才是要面对这一切的那个人。
而父母只希望你活得幸福，好朋友只希望你活得开心。
3.然后呢？
真正的困难在于，辞职后再去找工作。就像前面说的那样，无疑是给自己出了一道超纲题。
既然选择辞职，就是要选择其他职业。
特别是，对于心仪的职业，你并没有相应的能力来为你拿到offer。那你就需要先去学习，而不是每天抱怨现状，总是计划着辞职，逃避一切，消极工作，而不动手去改变。
最好的情况就是，你在大学期间就已经清醒认识到，自己对所学专业实在无感，然后开始为了自己理想职业而努力，并最终做出了成绩，足以让自己有底气去竞争理想职业。
如果你去意已决，这也没有什么，所有的劝解都会让你更加痛苦纠结。多数人口中的“年轻人应该多吃苦多吃亏”之类的教诲，只是一些“站着说话不腰疼”的漂亮话。说话者并不知道你吃的什么苦什么亏，值不值得吃，应不应该吃。“逆来顺受”并不等于“忍气吞声”。
七月份毕业的我们，现在还算半个应届生，等到明年，我们就彻底沦为“往届生”，到那时如果想辞职，真的还是要多想想。现在当机立断，总比以后悔不当初好。当然，不可能存在“绝对好的决定”，风险一直都在，我们只是做了一个相对适合的决定。
需要强调的是，尽量不要“裸辞”。既然我们已经认识到，就业形势十分严峻，就应该在没有递交辞职申请前，为自己找好下一份工作。尽量把自己的风险降到最低，最大程度的保全自己。
人生就是不断地试错。自己选的路，跪着也要走完。
最后，借用知乎上的一句话结尾：
“虽然我并不清楚自己真正想做的是什么，但我很明确，在接下来的人生中，我不想做的事是什么。”
疯言疯语，仅做参考。
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狗仔卡
发表于 2016-9-26 10:59:14
置顶卡
千斤顶
显身卡
发表于 2016-9-27 21:18:51
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